组织对其成员所期望的努力方向、行为方式和应遵循的价值观进行规-苏州自考网

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2021年4月人力资源管理（一）真题

卷面总分：分试卷年份：2021.04 是否有答案：有

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试题序号

32

组织对其成员所期望的努力方向、行为方式和应遵循的价值观进行规定的制度是（）

A、行为幅度制度
B、行为导向制度
C、行为归化制度
D、行为时空制度

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人力资源战略包括的内容有（）

A、人力资源的使命
B、人力资源发展的目标
C、人力资源发展的方针
D、人力资源发展的政策
E、人力资源发展的方向

当个体做出职业选择时，他所坚持的职业取向或择业的中心被称为（）

A、职业锚
B、职业兴趣
C、职业能力
D、职业价值观

简述企业制定招募计划包含的内容。

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